ボスは私と言う
リーダーは我々と言う
ボスは失敗の責任をおわせる
リーダーは黙って失敗を処理する
ボスはやり方を胸に秘める
リーダーはやり方を教える
ボスは仕事を苦役に変える
リーダーは仕事をゲームに変える
ボスはやれと言う
リーダーはやろうと言う
トヨタ労使春交渉2020での豊田社長の言葉のようです。勉強になります。
さらに共に生きる為の（トモイキ）ポイントを加えて言ってくれてます。
「当たり前のことを当たり前にやれる職場をつくってほしい」
・朝はきちんとあいさつをする
・呼ぶだけではなく、自分で出向く
・何かをしてもらったときには「ありがとう」と言える
・負けを認める
・自分が開催した会議には、自分が一番先に行く
・外任せ、人任せの仕事はしない
・手配師になっていないか（手配・スケジュール管理するだけ）
・部下や後輩に「自分を超えてみろ」といえる技能が自分自身にあるか
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